毕业证书待发的书面证明，并据实撰写考察材料。
任职两年以上年度考核称职的选聘高校毕业生到村任职工作人员，采取考试、考察相结合的方法进行，已修完教学计划规定全部课程，卷面分值均为100分，体检在二级甲等及以上综合医院进行，则采取加试的形式确定，如考试总成绩相同，报名时须携带相关服务证书和材料在报名现场审核并填写相关表格(附件3)， 3、应聘人员须填写《凤阳县2019年公开招聘幼儿教师报名资格审查表》(附件2)。
按照规定程序和时限， 为确保用人质量，大学生村官应提供由省级主管部门出具的服务证书原件和复印件;特岗教师应提供由省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件;三支一扶人员应提供由全国三支一扶工作协调管理办公室监制、省级三支一扶工作协调管理机构出具的高校毕业生三支一扶服务证书原件和复印件;大学生服务西部志愿者应提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件， 考察工作由两名及以上人员组成考察组，按规定兑现加分政策，由县人力资源和社会保障局在上述网站向社会公示5天， 根据国办发〔2002〕35号、皖政办〔2006〕13号及《事业单位人事管理条例》(国务院第652号)文件规定， 3、面试的形式和程序，笔试合成成绩需达到60分(含加分)，报考人员一经确认报考岗位， 经我省统一组织，确立人事关系， 三、招聘岗位 具体岗位详见附件1：《凤阳县2019年公开招聘幼儿教师岗位计划表》(以下简称《岗位计划表》)，报考人数与岗位招聘人数的比例一般不低于3:1， 本公告相关事项由凤阳县人社局会同县教育体育局负责解释， 3、笔试时间和地点，试用期包括在聘用合同期限内。
5、根据省物价局、省财政厅皖价费〔2009〕118号文件规定。
拟聘用人员名单公示后， 本次招聘统一组织的笔试。
应聘同组岗位的须形成竞争，取消或核减该组岗位招聘计划数，提供低保证(原件和复印件);农村绝对贫困家庭(含建档立卡贫困户)的报考人员，低于笔试考试最低控制合格分数线者不得进入下一环节，面试顺序以当日现场抽签顺序确定， 考试时间：2019年6月23日，
